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Informativo - 12/2025
As férias coletivas são um instrumento legal previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e permite que a empresa paralise as atividades de toda a organização ou de setores específicos, concedendo férias simultaneamente a todos os empregados afetados. A principal diferença entre férias coletivas e individuais está na simultaneidade e no controle do período. Nas férias individuais a empresa continua funcionando normalmente, nas coletivas a empresa tem a opção de parali
há 6 horas1 min de leitura


Prazo para prefeituras regularizarem dados no eSocial termina em 20 de junho
O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) estabeleceu o dia 20 de junho de 2025 como prazo final para que as prefeituras regularizem as informações de seus servidores no eSocial. A medida foi adotada após a constatação de que muitos trabalhadores não receberam o abono salarial Pasep no calendário regular de 2025 devido à ausência de dados no sistema. A regularização permitirá a inclusão dos servidores no lote suplementar de pagamento, programado para 15 de outubro. O abono
11 de jun.1 min de leitura


Golpe do eSocial: e-mails ameaçam suspensão de benefícios
Recentemente, foi identificado um golpe em que criminosos utilizam o nome do sistema eSocial para enganar empregadores. Os golpistas...
9 de jun.1 min de leitura
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